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Como vincular os resultados dos objetivos e metas à Avaliação de Desempenho?
Como vincular os resultados dos objetivos e metas à Avaliação de Desempenho?

Aprenda a definir o eixo de Resultado da sua avaliação com base nos resultados do módulo de Objetivos e Metas.

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Escrito por Feedz
Atualizado há mais de um mês

Com a Feedz, é possível vincular os resultados do módulo de objetivos e metas à avaliação de desempenho, configurando um dos eixos da nine box para ser a média dos resultados de cada colaborador.

Cuidados necessários para a vinculação funcionar:

  • Período dos objetivos e metas: todo objetivo registrado na Feedz inclui uma informação de "Período", inserida no momento do cadastro ou edição. As opções de Período são definidas pelos administradores em "Gerenciar Objetivos" nas "Configurações" da Feedz.

  • Coincidência de períodos: o período do objetivo deve coincidir exatamente com o período da avaliação de desempenho para que os dados sejam sincronizados corretamente.

  • Responsabilidade do colaborador: o colaborador precisa ser dono ou contribuinte do objetivo, não apenas responsável pelo resultado.


Passo a passo

No menu lateral esquerdo, clique em 'Desempenho', em seguida em 'Administrar avaliações'.

Na tela seguinte, procure a avaliação que deseja gerenciar e clique nos três pontinhos laterais, em seguida, clique em 'Editar'.

Clique na aba '4 | Configurações', role a tela para baixo e clique em 'Configurações avançadas'. Continue rolando a tela para baixo e, na seção "Pesos e critérios", ative a opção 'Substituir os Critérios de Resultado pelos resultados obtidos nos objetivos/metas definidos na Feedz'. Você ainda pode definir se serão contabilizados objetivos públicos e/ou privados.

Por fim, clique em 'Salvar rascunho' ou 'Próximo'.

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