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Como é o currículo do candidato?

Saiba como é a organização das informações no currículo do candidato

CONTEÚDO

  1. Visão Geral

  2. Dados da pessoa candidata

    1. Sobre você

    2. Experiência profissional

    3. Qualificação

    4. Informações adicionas

    5. Objetivos

01. VISÃO GERAL

O preenchimento do currículo, deve ser realizado pela própria pessoa candidata.


Após realizar um cadastro simplificado para acessar o portal ATS, é necessário completar o cadastro informando mais dados.

02. DADOS DA PESSOA CANDIDATA

Nessa etapa devem ser definidas as informações a respeito do complemento dos dados da pessoa candidata.

As informações estão organizadas por: Sobre você, Experiência profissional, Qualificação, Informações importantes para a empresa (quando houver), Informações adicionais e Objetivos.

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