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Release Notes - Janeiro/25

Review de Produto: Atualizações e novas funcionalidades da plataforma.

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Escrito por Feedz
Atualizado há mais de 2 meses

A Feedz by TOTVS continua a evoluir seu produto, introduzindo novas funcionalidades e melhorias que visam otimizar a experiência do usuário. Nesta revisão, destacamos dez atualizações recentes que trazem maior flexibilidade, acessibilidade e praticidade para as pessoas usuárias.

Avaliações (AD e AE):

1. [AD] Fase de indicação | Novas abas para visualizar indicados e revisados

Os participantes podem visualizar suas indicações com mais clareza. Foram criadas abas para listar todos os colaboradores, apenas os indicados e os já revisados pelo gestor/RH. Filtros e buscas são mantidos.

2. [AD] Controle de exibição do quadrante 9Box

Administradores podem definir se gestores e participantes podem visualizar o quadrante 9Box na tela de resultados. A opção está nas configurações avançadas e, por padrão, só gestores podem ver.

3. [AD] Relatório detalhado de critérios por e-mail

Caso o relatório exceder 350 registros, ele será enviado por e-mail de forma assíncrona. Assim, a pessoa usuária pode continuar trabalhando enquanto o sistema gera e disponibiliza o download.

4. [AD] Comitê | Facilitador pode acessar a tela de resultado final

Se configurado pelo administrador, o facilitador pode acessar a tela de resultado final pelo comitê. Ele pode visualizar dados conforme permissões do gestor e editar campos de anotações.

5. [AD] Tela de Resultado | Ajuste de cores nos gráficos

As cores dos gráficos de teia e barras foram atualizadas para melhorar a acessibilidade e facilitar a leitura, tornando-os mais inclusivos para pessoas daltônicas.

6. [AD] Comitês | Controle de exibição das notas na matriz

As flags de exibição de notas dos eixos e do participante na 9box também impactam os comitês da AD. O administrador pode configurá-las nas configurações avançadas da matriz.

7. [Avaliações] Duplicação de avaliações mais rápida

Melhorias significativas reduziram o tempo de duplicação de avaliações com até 2.500 participantes, garantindo maior eficiência.


Incentivos:

8. [Incentivos] Detalhes dos resultados individuais

Administradores podem visualizar como cada resultado foi calculado, incluindo memória de cálculo, metas atingidas e fator multiplicador. Acesso disponível após a geração dos resultados.


Recrutamento e Seleção:

9. [R&S] Novo campo de busca por código de requisição

Agora é possível filtrar vagas pelo código sequencial gerado automaticamente ou pelo código da requisição, especialmente para vagas integradas com o ERP.


Integrações:

10. [Integrações] Senior: Novas campos de integração

Agora, é possível integrar as filiais, usar Centro de Custo em vez de Local, e parametrizar uma nova hierarquia de postos de trabalho. Disponível apenas na nova integração Senior, exigindo migração para clientes da versão legada.

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