CONTEÚDO
Visão Geral
Criação de vaga
Listagem de vagas
Filtro avançado
Gestão de posições criadas
01. VISÃO GERAL
A gestão de vagas tem como objetivo gerir todas as vagas criadas, sem limite de quantidade para visualização. É possível através desta dela criar/editar uma vaga.
02. CRIAÇÃO DE VAGA
Clicando no botão "Criar vaga", será direcionado para tela de criação de vaga. Para mais detalhes sobre a criação de vaga, acesse o artigo "Como criar uma vaga?".
03. LISTAGEM DE VAGAS
Ordenação
A listagem das vagas, por padrão, vem ordenada por data de criação, contudo, além desta ordenação, é possível ordenar também por: criadas recentemente, publicadas recentemente, dias para expirar e status.
Busca/Filtro
Além da ordenação, é possível filtrar as vagas pelos campos de título da vaga, cidade, UF e código da vaga.
Visualização
A vaga é exibida no formato de cards com as seguintes informações:
Status
Título
Código da vaga
Data de publicação
Estado
Cidade
Dias para expirar
Número de candidaturas
Número de posições
Número de contratados
Tipos da Vaga
Clicando nos três pontinhos é possível editar, ir para tela de divulgação da vaga, ir para a central da vaga e alterar o seu status. Para mais detalhes a respeito destas opções, acesse os artigos "Vaga publicada", "Central da vaga" e "Como alterar o status da vaga?"
Para vagas finalizadas aparecerá também a opção de "Reabrir a vaga" (item 4), através desta opção é possível que a mesma volte a ter o status Publicada.
Clicando em "Ver candidatos" é levado para a página de candidaturas da vaga específica. Este só ficará habilitado quando existir pelo menos uma pessoa candidatada na vaga.
04. FILTRO AVANÇADO
Ao clicar no botão "Filtro", será aberto o menu de filtro avançado, para filtrar as vagas com combinações personalizáveis. No filtro avançado é possível filtrar por:
Título da vaga: Filtra pelo título completo ou por parte do título.
Pessoas envolvidas no processo: Filtra pelos usuários envolvidos no processo seletivo. É possível selecionar apenas 10 pessoas envolvidas.
Página de carreiras: Filtra pelas páginas de carreiras publicadas vinculadas as vagas. É possível selecionar apenas 10 páginas de carreiras.
SLA: Filtra pelas vagas que estão "À vencer", que estão "Vencidas" e/ou pelas vagas que não contém uma data cadastrada.
Status: Filtra pelos status de "Publicada","Rascunho", "Finalizada", "Congelada" e/ou "Cancelada".
Tipo de vaga: Filtra pelo tipo da vaga, podendo ser "Interna", "Externa", "Banco de talentos" e/ou "Não listada".
Regime de contratação: Pode-se filtrar pelo tipo de contratação, sendo "CLT", "PJ" e/ou "Estágio".
Prazo de contratação: Filtra por vagas que vencem nos próximos 5 dias, 15 dias, 30 dias ou mais de 30 dias.
Data de publicação: Filtra por vagas que foram publicadas há 7 dias, 15 dias, 30 dias ou há mais de 30 dias.
Estado: Filtra por um estado do Brasil.
Cidade: Filtra por uma cidade do estado escolhido. Este campo permanecerá desabilitado até que o estado seja selecionado.
É possível selecionar um ou vários filtros para criar uma combinação que gere resultados mais específicos. Para que a filtragem seja realizada, basta clicar no botão "Filtrar".
Atenção: Ao clicar fora da janela de filtros, o mesmo será fechado e o filtro não será aplicado.
05. GESTÃO DE VAGAS CRIADAS
No topo da tela de gestão de vagas do lado direto, possui um contador com objetivo de informar quantas vagas é possível criar conforme o plano e pacotes contratados, permitindo uma melhor visualização e planejamento mensal de vagas disponíveis.
Conforme a criação de vagas no mês, o contador vai se ajustando até chegar ao limite máximo de vagas.
A partir de 60% das vagas criadas, aparecerá um ícone e ao passar o mouse no mesmo, será exibido uma mensagem informando que o limite de vagas está próximo.
Com 100% das vagas criadas, a mensagem do ícone mudará, e será informado que o limite de vagas foi atingido.
Ao atingir o limite máximo de vagas, o botão criar vaga ficará desabilitado.
Observação: Usuários que não possuem permissão de criar vaga, não visualizam este contador.
Atenção: O plano contratado é renovado a cada mês, permitindo o cadastro de novas vagas.