⚠️ Verifique se você tem essa permissão junto ao seu RH.

Para permitir que um colaborador possa gerenciar a avaliação de desempenho como administrador na Feedz você deve clicar em "Pessoas" e, em seguida, em "Colaboradores" no menu lateral.

Agora pesquise e selecione a pessoa que deseja dar a permissão, clique no ícone de três pontinhos ao lado do nome do colaborador, e em seguida clique em "Editar".
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Dentro do perfil da pessoa, clique na aba "Permissões".

Role a tela até a seção "Permissões". Depois, na aba "Avaliação de desempenho", clique na subseção "Geral" e habilite a opção "Permite administrar avaliações", e depois a opção "Todas avaliações". Por fim, clique no botão "Salvar".

Dessa forma, a pessoa poderá gerenciar qualquer avaliação de desempenho criada na empresa.

Mas caso a intenção seja permitir que a pessoa administre somente as avaliações criadas por ela própria, basta habilitar a segunda opção da seção, "Somente criadas pelo colaborador", e depois clicar em "Salvar".

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